新余市人力资源公司许可证办理流程材料
如果你是一家新余市的人力资源公司或劳务派遣公司，那么你一定需要一个许可证，以便合法经营。如果你还没有申请或者不知道如何申请，那么请关注下面的介绍，我们会为你提供详细的流程材料和代办服务。
新余市代办：人力资源公司许可证
首先，需要申请人力资源公司许可证，这是经营人力资源派遣服务所必须的证件。相关的企业必须在新余市人社部门注册成立，具备相应的专业技术及管理人员，并提供营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关材料。
具体的申请流程包括：提交申请材料并缴纳相关费用 -> 审核整改 -> 审批 -> 领证。
新余市代办：劳务派遣经营许可证代办
另外，如果你是一家劳务派遣公司，那么还需要获得劳务派遣经营许可证。这个证件是获得人力资源公司许可证后的必要证件。需要提供的材料包括：企业工商营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证、申请表等。
办理人力资源服务许可证的流程：
1、先去工商局网上“一窗通”核准公司名称，人力资源公司一般名称：**人力资源服务有限公司、上海**企业管理有限公司等；
2、有实际的办公场地的明（加盖所有者的章或者签字），租赁合同；
3、网上登记审批办理工商营业执照，此时的营业执照经营范围可以写成（参考）：企业管理咨询；商务信息咨询；市场信息咨询与调查(不得从事社会调查、社会调研、调查、测验)；电脑图文设计;展览展示服务；人工装卸服务(除危险品及专项规定)；企业营销策划；仓储服务(除危险品)；保洁服务；物业管理；园林绿化。
4、递交五个人员的信息、和简历；
5、提供五个人员的劳务用工合同和缴费；
6、实际10万以上的报告；
7、连同工商营业执照和公章等一起递交材料到人力资源社会保障中心;
8、审批办理出《人力资源服务许可证》；
9、再凭借许可证和营业执照去工商局更改工商营业执照的经营范围；
10、新更改后的营业执照经营范围（参考）：人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；人才推荐；人才招聘；商务信息咨询;市场信息咨询与调查(不得从事社会调查、社会调研、调查、测验)；企业管理咨询;电脑图文设计；展览展示服务；人工装卸服务(除危险品及专项规定)；企业营销策划;仓储服务(除危险品)；保洁服务；物业管理；园林绿化。
11、就可以正常从业人力资源方面的业务范围了。
具体的申请流程包括：企业自查 -> 提交申请材料 -> 核查资料 -> 审核意见 -> 领证。
真实可查：欢迎来电咨询
办理许可证需要了解适用法律和规定，具备相关的行政和政策背景知识，同时需要丰富的实践经验和专业技能。没有足够的经验或者时间来办理这些手续，可能会拖延业务的发展，而且还需要承担罚款和其它审批问题的风险。因此，我们推出了新余市代办人力资源公司许可证和劳务派遣经营许可证的服务，可以让你安心经营，专心发展业务。
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